管理職候補者育成への第一歩

こんにちは。

人とお金の両面から
経営者のビジョン実現をサポートしている
経営コンサルタント 市岡沙有理です。

 

応援navi

続きは、編集後記で。

 


期待している社員が
なかなか管理職になれないと
思うことはありませんか?

 

先日、経営者さんから、
管理職候補者についての相談を受けました。

期待している管理職候補者がいるが、
まだ十分な能力が備わっていない。

本当に管理職になりたいかどうかも
わからない。

 

そこで、その管理職候補者と
面談を行いました。

お話を伺ったところ、少し受身な印象。
でも、管理職になりたいという意思はありそう。

 

そこで、どのような管理職になりたいのか、
理想の管理職像を聴いてみると、
少しあいまいな感じでした。

 

どのような管理職になりたいのかが
はっきりしていないため、
管理職になるための具体的な行動も
ぼんやりしていたようです。

 


期待している社員が
なかなか管理職になれないと
思うことはありませんか?

 

まずは、どのような管理職になりたいのかを
聴くといいかもしれませんね (^^)

 

最後までお読みいただき、
ありがとうございます。

思ったことや気付いたこと、
質問など気軽に
コメントもらえたら嬉しいです。

ではまた、お会いしましょう!
市岡沙有理でした!

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【編集後記】

応援naviってご存じですか?

マラソン大会で走っているランナーを
地図上に表示したり、
応援メッセージを送ることができる
アプリです。

 

北海道マラソンに
知人が出場すると聴いたので、
応援naviで応援!

どこを走っているか地図上に
表示され、臨場感があります!

そして、到着時刻の予想も
わかるんです。

 

マラソン大会に出る知人がいたら
使ってみてください。
おすすめです (^^♪

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