管理職候補者育成への第一歩

こんにちは。

人とお金の両面から
経営者のビジョン実現をサポートしている
経営コンサルタント 市岡沙有理です。

 

応援navi

続きは、編集後記で。

 

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期待している社員が
なかなか管理職になれないと
思うことはありませんか?
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先日、経営者さんから、
管理職候補者についての相談を受けました。

期待している管理職候補者がいるが、
まだ十分な能力が備わっていない。

本当に管理職になりたいかどうかも
わからない。

 

そこで、その管理職候補者と
面談を行いました。

お話を伺ったところ、少し受身な印象。
でも、管理職になりたいという意思はありそう。

 

そこで、どのような管理職になりたいのか、
理想の管理職像を聴いてみると、
少しあいまいな感じでした。

 

どのような管理職になりたいのかが
はっきりしていないため、
管理職になるための具体的な行動も
ぼんやりしていたようです。

 

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期待している社員が
なかなか管理職になれないと
思うことはありませんか?
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まずは、どのような管理職になりたいのかを
聴くといいかもしれませんね (^^)

 

最後までお読みいただき、
ありがとうございます。

思ったことや気付いたこと、
質問など気軽に
コメントもらえたら嬉しいです。

ではまた、お会いしましょう!
市岡沙有理でした!

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【編集後記】

応援naviってご存じですか?

マラソン大会で走っているランナーを
地図上に表示したり、
応援メッセージを送ることができる
アプリです。

 

北海道マラソンに
知人が出場すると聴いたので、
応援naviで応援!

どこを走っているか地図上に
表示され、臨場感があります!

そして、到着時刻の予想も
わかるんです。

 

マラソン大会に出る知人がいたら
使ってみてください。
おすすめです (^^♪

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